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und das Onboarding für Compliance.Sie unterstützen bei internen Projekten und prüfen Verträge. Das bringen Sie mit: Mehrjährige Erfahrung im Bereich Compliance, idealerweise in einem Großhandelsunternehmen
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stehen Projekte, Maschinen und Laptops still. Was uns Arbeitgeber besonders macht? Unsere Kultur und das Gefühl von Teamgeist und Zugehörigkeit. Wir lassen uns nicht durch „das haben wir schon immer
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wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Wir freuen uns auf Sie. Sie analysieren nationale
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eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen
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und arbeitsrechtlichen FragestellungenMitarbeit und Unterstützung bei VeränderungsprozessenMitwirkung bei der Umsetzung von HR-Projekten, wie z.B. beim Aufbau von Employer Branding und Recruiting-Maßnahmen Aktive
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wir das Beste für unsere Kunden – jeden Tag, in jedem Projekt. SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische
) Wirtschaftliche und technische Beurteilung sowie Weiterentwicklung der PV Projekte unter Berücksichtigung technischer und gesetzlicher Rahmenvorgaben Entwicklung und erfolgreiche Umsetzung von PV Lösungsstrategien
des lokalen FM Teams Dienstleistersteuerung inkl. Ermittlung von KPI und Auswertung der Kennzahlen Bearbeitung von Störmeldungen Umsetzung von CAPEX Projekten Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium
von unternehmensinternen Projekten sowie die Prüfung von Verträgen Das bringst du mit Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (idealerweise mit Abschluss Master of Laws oder vergleichbar) Relevante Berufserfahrung
, mehrere Projekte gleichzeitig zu steuern Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit in Deutsch und Englisch Ihr neuer Arbeitgeber bietet Ihnen eine Festanstellung mit gutem Gehaltspaket, flexible
Sie suchen einen Job, der eine Wohltat ist? Als Kommunikationsprofi kümmern Sie sich um unsere vielen sozialen Projekte von Neuss bis Afrika. Dafür bringen Sie Herzblut und eine dicke soziale Ader
dich um das Tagesgeschäft im Personalmanagement Du unterstützt bei HR-Projekten zur Optimierung der Employee Journey durch Gesundheitsförderung, Talententwicklung und die Organisation von Events Du stehst im engen
, um sie zu optimalen Führungspersönlichkeiten zu entwickeln Du unterstützt bei HR-Projekten zur Optimierung der Employee Journeys innerhalb der Unternehmensgruppe (z.B. Gesundheitsförderung, Talentförderung, Events
Content und Texte für Print- und Onlinemedien, betreuen Projekte wie z.B. die Produktion unserer TV- und Onlinekampagnen, Fotowettbewerbe etc.Sie stellen die konsistente Markenführung in allen Marketing
praktische Erfahrungen im Gesellschaftsrecht, idealerweise durch vorherige Tätigkeiten oder Projekte mit Der Blick über den Tellerrand sowie Freude an der Entwicklung neuer Lösungsansätze und Veränderungswille
vertraglichen Rahmenbedingungen Vertretung der Unternehmensinternen Interessen in Teammeetings und Steuerkreisen beim Kunden Effizienter Einsatz von Projekt Management Tools Das Unternehmen setzt ein Intranet
des ProjektesVerantwortung für Planung und vertragskonforme Durchführung von Kunden-Projekten und die Abwicklung dazugehöriger Aufträge im vorgegebenen Kosten- und TerminrahmenZusammenarbeit mit Kunden und Fachbereichen sowie
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und individualisierten Entwicklungs- und Karrierechancen. Ergreifen Sie Ihre Chance und melden Sie sich bei uns! IHRE AUFGABEN Ansprechpartner für wichtige Retail-Tools Definition und Umsetzung von Projekten bezüglich
des Projektfortschrittes (Status der Vergaben, Budgetabweichungen, Risiken und Chancen aller Einkaufspakete bzw. Lieferanten, etc.)Zusammenarbeit mit anderen Einkaufsorganisationen bei standortübergreifenden Projekten bzw
diese in der Rolle als 2nd Level SupportUnterstützung der internen Benutzer/innenMitwirkung bei globalen IT Projekten Ihre Kompetenzen Abgeschlossenes Studium (Universität, FH) mit hohem InformatikanteilSehr gute
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(Environmental, Social, Governance) Entwicklung von Konzepten und Bearbeitung von Projekten zu ESG-Themen sowie strategischen Initiativen und NeuproduktprozessenMitwirkung bei der Wesentlichkeitsanalyse
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Anforderungen an Hardwaresysteme Planung, Aussteuerung und Controlling der verschiedenen Mitarbeiter aus der Hardware innerhalb eines Projekts Verantwortung für Zeitplanung und Projektkosten für den Teilbereich
Onshore-Projekten Vertragsrechtliche Unterstützung der Gesamtprojektleitung in allen Vertragsthemen Rechtliche Einschätzung von spezifischen Forderungen, Gewährleistungsfällen und Nachträgen der GUs
und Entwicklung einer Verteidigungs-Strategie Generelle Beratung und Unterstützung des Standort-Managements, des Projekt-Managements, des Einkaufs und der anderen Mitarbeiter des Projekt-Teams bei der Erstellung
Projekte Du planst, koordinierst und managst strategische Projekte in der Unternehmens- und Geschäftsfeldentwicklung. Dabei gewährleistest du die zielgerichtete und erfolgreiche Umsetzung relevanter
Detaillierte Branchenkenntnisse der Verteidigungsindustrie insb. Militärfahrzeuge Militärischer Hintergrund von Vorteil Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Detaillierte Kenntnisse im Projekt