bei Planungs- und Forecastrechnungen sowie beim Budgetierungsprozess Mitarbeit bei Projekten Business Partnering mit Regionen und Fachabteilungen Unsere Anforderungen Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches
- und Profitabilitätsanalysen Aufbau und Weiterentwicklung von Reportingstrukturen sowie Analysen mit SAP, Power Pivot und Power BI Enge Zusammenarbeit in bereichsübergreifenden Projekten mit Vertrieb, Operations und Customer
mit umfassender Expertise und bedeutenden Kapazitäten für die erfolgreiche Realisierung der Projekte. Klingt interessant? Dann werden Sie ein Teil unseres Teams! Hierbei ist Ihr Können gefragt: Unterstützen
auf das, was wir tun. Ihre Mission Sie steigen in das laufende Projekt zur Einführung von MS Dynamics 365 Business Central und damit verbundener Apps mit ein und unterstützen in allen Phasen die Arbeitsgruppen
wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Allumfassende Übernahme von Controlling-Aufgaben im Hinblick
wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Allumfassende Übernahme von Controlling-Aufgaben im Hinblick
WOFÜR WIR SIE SUCHEN Anweisungen und Unterweisungen im JES - Standard Aufarbeitung von Projekten und Workshops (VSM /SSM / LLD...) Übersetzungen z.B. des Assessment Katalogs WAS SIE MITBRINGEN
und Unterstützung bei Projekten Das bringen Sie mit: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationErfahrung im AssistenzbereichSicherer Umgang mit MS Office und idealerweise SAPSehr gute Deutsch
Familienunternehmen... ...und wartet auf dich! Das wird geboten: Anspruchsvolle und spannende Projekte in einem internationalen Unternehmen mit langfristiger Perspektive Individuelle
HR-Projekte und dessen Umsetzungsmaßnahmen aktiv mitzugestalten Du trägst maßgeblich zur Weiterentwicklung und Anwendung unserer HR-Prozesse, -Instrumente-, und -Systeme sowie unserer Firmenkultur
HR-Projekte und dessen Umsetzungsmaßnahmen aktiv mitzugestalten Du trägst maßgeblich zur Weiterentwicklung und Anwendung unserer HR-Prozesse, -Instrumente-, und -Systeme sowie unserer Firmenkultur
, Geschäftsführer in allen Fragen der Betrieblichen Altersversorgung. Sie bringen sich bei übergreifenden HR-Projekten ein und greifen aktiv HR-Trends auf. Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes
mit Arbeitnehmervertretungen sowie anderen internen und externen Stakeholdern ist für Sie selbstverständlich. Zudem übernehmen und leiten Sie HR-Projekte, arbeiten kontinuierlich an der Optimierung von HR-Prozessen
, schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität WAS WIR IHNEN BIETEN Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich
, verschiedene Stakeholder-Ebenen zu überzeugen und einzubinden Technikaffinität und die Fähigkeit, komplexe technische Anforderungen in verständliche und umsetzbare Konzepte zu übersetzen Erfahrungen in Projekten
. Du arbeitest vertrauensvoll mit dem Betriebsrat in arbeitsrechtlichen Themen zusammen. Du bist für den gesamten Recruitingprozess verantwortlich. Du wirkst an HR-Projekten mit und entwickelst vorhandene HR
uns auf Sie. Dich erwarten spannende Projekte in den Themengebieten der Zeiterfassungsterminals und Digitalisierung sowie der Einführung von Prämienlohnsystemen Du stellst den internationalen Betrieb sicher und unterstützt
Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsgesetzen und -vorschriften Teilnahme an HR-Projekten zur Verbesserung der HR-Prozesse und Mitarbeiterbindung Allgemeine administrative Unterstützung im HR-Bereich Bachelor
uns auf Sie. Beratung interner Kunden bei der Umsetzung von Anforderungen Konzeptionierung und Umsetzung von Business Central-Lösungen Pflege des Product Backlogs Leitung von Projekten im ERP Umfeld Erfolgreich
-spezifikationen für RPA-Projekte Umsetzung der identifizierten Lösungen in RPA-Tools Weiterentwicklung der bestehenden RPA-Lösungen intern und extern beim Kunden Aktive Mitarbeit in internen Projekten
die Vertriebsstrategien kontinuierlich weiter, um das Outcome stets zu optimieren Aufbau eines eigenen Kundenstammes – mit Fokus auf IT-Projekten. Du entwickelst Geschäftsbeziehungen und verfolgst Deine Leads vom Akquise
und Projekten. Sie sind für die Erhebung/ Analyse und Kontrolle logistikspezifischer Kennzahlen im Bereich Distribution Analytics zuständig Sie übernehmen die Analyse der Kapazitätsdaten und Beratung
und Projekten. Sie dienen als kontinuierliche Unterstützung von Projekten bei der Umsetzung und Realisierung im Bereich Logistik Sie helfen beim Analysieren und bewerten von Betriebsdaten sowie die Erstellung
-Lösungen auf Basis der Fach- und Marktanforderungen Leitung von Digitalisierungs- und IT-Projekten IHR PROFIL: abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare technische Ausbildung
auf Projektverlängerung Ihr Kontakt Referenznummer 806471/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
und Projekten. Unterstützung der SPO Einheit zur Sicherstellung der Serviceleistungen, dazu zählen: Qualitätschecks der Reinigungsqualität und -Services in Bürobereichen, sowie Pausenraum und Sanitärbereiche
Analyse, Optimierung und Automatisierung potenzieller Geschäftsprozesse Erstellung möglicher Anforderungsspezifikationen für RPA-Projekte Umsetzung der identifizierten Lösungen in RPA-Tools
der HR-Organisation und dem Betriebsrat Unterstützung und Coaching von Führungskräften bei Veränderungsprojekten und Organisation Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen Mitarbeit an HR-Projekten
, -verträge sowie Stellenbeschreibungen und Anforderungsprofilen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat On- und Offboarding Recruiting (intern u. extern) Umsetzung von lokalen Projekten, HR-Projekte sowie
Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
bei komplexen abteilungsübergreifenden Projekten mit nationalen und internationalen externen Partnern. Eine weitere berufliche Perspektive besteht in der Spezialisierung auf den neuen Produktbereichen wie opto
eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen
, insbesondere im Bereich der Bundeswehr. Sie führen Vertragsverhandlungen und Abschlüsse von Projekten mit strategischer Bedeutung. Sie erstellen regelmäßige Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Entwicklung neuer
von Informations-, Prozess- und Applikationsarchitekturen für die WEMACOM und dritten Telekommunikationsunternehmen Mitarbeit und Führung von in Projekten innerhalb der WEMACOM und dritten
WOFÜR WIR SIE SUCHEN Unterstützung bei Excellence Projekten und Workshops Organisation von Trainings und Erstellung von Trainingsunterlagen nach Vorgabe mit Power Point Erstellung
Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
eines eigenen Kundenstammes – mit Fokus auf IT-Projekten. Du entwickelst Geschäftsbeziehungen und verfolgst Deine Leads vom Akquise-Prozess, der Präsentation beim Kunden bis hin zur Angebotserstellung
Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
im Bereich Business Consultant (m/w/d) . In dieser Rolle übernimmst du die Betreuung und Optimierung aller konzernweiten IT-Systeme, gestaltest Geschäftsprozesse und leitest organisatorische Projekte
Wo Du mit anpacken kannst Wir sind Hersteller von tomedo, einer Arztpraxissoftware für Mac, iPhone und iPad. Nach nun ca. 8 Jahren am Markt, rasantem Wachstum und Eintritt in neue Projekte suchen
mehrjährige Erfahrung im Bereich After Sales und (militärischer) LogistikWeiterhin bringen Sie ausgeprägte Kenntnisse in den Bereichen Projekt- und Produktmanagement, Strategieentwicklung, Servicemarketing
, insbesondere im Bereich der Bundeswehr. Sie führen Vertragsverhandlungen und Abschlüsse von Projekten mit strategischer Bedeutung. Sie erstellen regelmäßige Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Entwicklung neuer
zu optimieren Aufbau eines eigenen Kundenstammes – mit Fokus auf IT-Projekten. Du entwickelst Geschäftsbeziehungen und verfolgst Deine Leads vom Akquise-Prozess, der Präsentation beim Kunden
can be found via the following link: https://agex-it.de/jobs-projekte/.
und externen Stakeholdern ist für Sie selbstverständlich.Zudem übernehmen und leiten Sie HR-Projekte, arbeiten kontinuierlich an der Optimierung von HR-Prozessen mit und tragen mit Ideenreichtum und Kreativität
Kommunikationskultur und effektiven Zusammenarbeit zwischen den Fachbereichen und dem HR-Team Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Führungskräfte Aktives mitwirken an HR-Projekten und vorantreiben von innovativen
und die Unternehmenskultur. Kundenakquise und Betreuung: Sie sind verantwortlich für die Gewinnung neuer Kunden und Projekte sowie für die Betreuung von Bestandskunden. Das Ergebnismonitoring bei laufenden Projekten liegt
ein ausgezeichnetes Projekt- und Zeitmanagement zeichnen Dich ausAuch in „Hochphasen“ behältst Du einen kühlen Kopf und stets das Wesentliche im BlickDu bist ein Teamplayer und schätzt die enge Zusammenarbeit
für gemeinwohlorientierte Projekte ein und arbeiten daran, soziale Verantwortung und ökologische Ziele zu vereinen. IHRE AUFGABEN UND VERANTWORTUNGSBEREICHE: Sie agieren als treibende Kraft hinter den Projekten und fördern
WOFÜR WIR SIE SUCHEN Anweisungen und Unterweisungen im JES - Standard Aufarbeitung von Projekten und Workshops (VSM /SSM / LLD...) Übersetzungen z.B. des Assessment Katalogs WAS SIE MITBRINGEN