als auch administrativen BelangenZentrale Ansprechperson für Transfer Pricing Projekte und DokumentationenEnge Zusammenarbeit mit verschiedenen Unternehmensstandorten weltweit Abgeschlossene betriebswirtschaftliche
Englischkenntnisse.Zukunftsaussichten: Dein Start bei uns bedeutet: spannende Projekte am Standort, attraktive Bezahlung und maßgeschneiderte Vorbereitung auf eine zukünftige Führungsposition Betriebliche Altersvorsorge
und Verbesserung von Arbeitsabläufen. Als Quality Assurance Specialist machen Sie sich für das QA-Support bei den Projekten, z.B. Transfers und neuen Verfahren, bei den Validierungen (Prozess, Reinigung
und Verbesserung von Arbeitsabläufen. Als Quality Assurance Specialist machen Sie sich für das QA-Support bei den Projekten, z.B. Transfers und neuen Verfahren, bei den Validierungen (Prozess, Reinigung
für das Personalcontrolling und -reporting Mitarbeit an spannenden HR-Projekten und Prozessoptimierungen Ihr Profil als Payroll Specialist (m/w/d) : Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Weiterbildung
- und Anwesenheitsdaten verantwortlich Zusätzlich unterstützen Sie bei HR-Projekten sowie bei der Optimierung der Payrollprozesse Des Weiteren sind Sie Ansprechpartner für Krankenkassen, Behörden und Ämtern Ihr Profil
und organisiert durch. Bei neuen Projekten wirken Sie entweder unterstützend mit oder übernehmen diese selbstständig. Ihr Profil: Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit, im besten Falle im HR
Europa Park GmbH & Co Mack KG. sucht in Rust eine/n Senior Specialist (m|w|d) Digitale Projekte (ID-Nummer: 12130466)
an verschiedenen HR-Projekten und unterstützt somit bei der kontinuierlichen Optimierung und Digitalisierung von Prozessen Gute Voraussetzungen für deinen Erfolg: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische
von Projekt- und Technologieentwicklungen Eigenverantwortliche Elektronik-Entwicklung für komplexe BLAC- und BLDC-PowerTool-Systeme und Leistungselektronik inkl. Requirements-Engineering, Design
und Projekte (Applikationsbetrieb, Updates, Fehlerbehebung, Dokumentation von Services und Konzepten) Erfahrung in der Steuerung von externen Dienstleistern Methodisches Wissen und idealerweise Zertifizierung
Ihre Aufgaben: Planen und Realisieren von Produktionsanlagen und -prozessen Abarbeiten von Projekten in der Gruppe und im Bedarfsfall auch innerhalb der Abteilung. Leiten von internen Innovations
- und BewegungsdatenErstellung von Reports zu unterschiedlichen Themen und für verschiedene Stakeholder sowie Aufbereitung von Daten Vorbereitung und Einreichung von BetriebsratsanhörungenMitarbeit bei HR-Projekten
(HRIS-Systeme wie UKG, SAP)Mitarbeiterbetreuung und Beratung zu HR-relevanten ThemenMitarbeit an HR-Projekten (Leistungsmanagement, Benefits, Compliance)Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsrecht
Projekte Standardisierung und Harmonisierung der konzernweiten Applikationslandschaft sowie Unterstützung bei der Übernahme des Betriebs vom externen Dienstleister Beratung und Training unserer Business
Mitwirkung in Projekten Dokumentation von Services und Konzepten Customizing (incl. Schemen/Zyklen) Design/Umsetzung von Berechtigungsrollen Koordinieren von externen Dienstleistern WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Detaillierte Analyse der bestehenden Schnittstellendefinition
der bestehenden Applikationslandschaft und Standardisierung von Anwendungsszenarien Mitwirkung und Durchführung von Implementierungs- und Rollout Projekten (agil und klassisch) Enge Abstimmung und Zusammenarbeit
und sind Ansprechpartner für alle internen und externen Kunden (m/w/d). Durch die Mitarbeit in unterschiedlichsten Projekten tragen Sie zudem zur stetigen Optimierung unserer Prozesse bei. Folgende Aufgaben erwarten
) unter Berücksichtigung lokaler und globaler Anforderungen Selbständige, effiziente und termingerechte GMP-konforme Bearbeitung der QM-bezogenen Projekte im Verantwortungsbereich einschließlich ---B-------Bewertung
lokaler und globaler Anforderungen Selbständige, effiziente und termingerechte GMP-konforme Bearbeitung der QM-bezogenen Projekte im Verantwortungsbereich einschließlich Bewertung und Kommunikation
Projekte Standardisierung und Harmonisierung der konzernweiten Applikationslandschaft sowie Unterstützung bei der Übernahme des Betriebs vom externen Dienstleister Beratung und Training unserer Business
Fabric Durchführung von Projekten innerhalb der MS Power-Plattform (z.B. Power BI, Power Automate, PowerApps) Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Bachelorabschluss in IT oder Quereinsteiger
aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
und sind Ansprechpartner für alle internen und externen Kunden (m/w/d). Durch die Mitarbeit in unterschiedlichsten Projekten tragen Sie zudem zur stetigen Optimierung unserer Prozesse bei. Folgende Aufgaben erwarten
wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist eine der führenden Österreichischen
der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften und internen Richtlinien in diesem Bereich Verantwortung für die Projekte im entsprechenden Themenbereich und aktive Beteiligung an HR-Projekten sowie
Freiberuflich für ein Projekt
in ihren Ländern Steuerung der jährlichen Gehaltsüberprüfung und des Bonus-Prozesses Übernahme von Projekten Fundierte Berufserfahrung im Bereich Total Rewards, vorzugsweise in einem internationalen
und Projekten. Funktion als Owner für Abweichungen und Risikoanalysen: Verantwortung für die termingerechte Planung, Koordination und Umsetzung der Events Koordination der Schnittstellen beispielsweise
, den lokalen technischen Fachbereichen und Koordination unserer externen Dienstleister. Unterstützung für die Umsetzung unserer Digitalisierungsprojekte im Produktionsumfeld. Mitarbeit in IT-Projekten
nach strukturierten und agilen IT- Vorgehensmodellen sowie im Applikationsmanagement Erfahrung in der Durchführung von MES (Einführungs-) Projekten im internationalen Umfeld Umfangreiches Know-how im IT-Service
Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Aussicht auf Folgeprojekte Angenehmes Arbeitsklima Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Ansprechpartner Susann Otto Referenznummer 806495/1
von HR-IT-Projekten Gestaltung und Optimierung von Prozessen im internationalen Kontext sowie aktives Vorantreiben der Digitalisierung im Bereich HR Ansprechpartner (m/w/d) für die Endnutzer (m/w/d
uns auf Sie. Eigenständiges Planen und Durchführen von technischen Projekten (u.a. Serverbereitstellungen, Modernisierungsprojekte, Weiterentwicklungen im Bereich Hardware, Software, Infrastruktur, Netzwerk) Bearbeitung
Kontakt aufnehmen E-Mail: nico.humburg@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
und Projekten. Operative Verantwortung der Prozesse in Wareneingang, Warenausgang und Kommissionierung Koordination, Vorbereitung und Durchführung von Zwischen- und Jahresinventuren sowie die dazugehörigen
Aufgaben in agilen Projekten in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge an der Schnittstelle zwischen Business und IT Offene Arbeitsatmosphäre in einer wertschätzende Kultur Dynamisches
und Sozialleistungen in Deutschland und anderen Ländern Kontakt zu den Behörden und Ämtern Workday-Spezialist (für die gesamte EMEA-Region) – Stammdatenmanagement und Projekte Vorbereitung der Gehaltsabrechnung
uns auf Sie. Fachliche Führung des Software Security Teams Beteiligung an spannenden Projekten Arbeit mit IAM, Firewall und Intrusion Detection and Prevention Systemen Proaktive Identifikation und Behebung
Ihr Kontakt Referenznummer 807121/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+43 1 5353443 0 E-Mail: positionen@hays.at Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein inhabergeführtes
Unterstützung der Personalabteilung im operativen Tagesgeschäft Administrative Aufgaben wie z.B. Statistiken, Vertragserstellung Ansprechpartner für Mitarbeiter und Bewerber Mitarbeit bei HR-Projekten
wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein namhafter produzierender Konzern
zielgruppengerechte KI-Tools und -Workflows , die unsere Redakteur:innen bei ihrer täglichen Arbeit optimal unterstützen Du übernimmst die Rolle des KI-Projekt-Owners im crossfunktionalen AI Team Als KI-Expert:in
Identifikation und Behebung von Sicherheitslücken. Du arbeitest mit IAM, Firewall und Intrusion Detection and Prevention Systemen. Du beteiligst Dich an spannenden Projekten im Verkehrsumfeld, wie z.B. E-Ticketing
Teilnahme an internationalen Meetings Strategische Projektarbeit: Leitung und Mitarbeit an Projekten zu innovativen, globalen HR-Fragestellungen mit Schwerpunkten in den Bereichen Total Reward, New Work
unseres Teams “Digitale Projekte” in der Direktion „Digital & Research“ suchen wir einen Manager Digitale Projekte (m|w|d). Das Team "Digitale Projekte" verantwortet den Betrieb und die Weiterentwicklung
FragenVerantwortung für den gesamten Employee-Lifecycle, von der Einstellung bis zum Austritt Unterstützung und Mitarbeit an standortübergreifenden HR-Projekten wie Social Media Initiativen Enge Zusammenarbeit mit HR
und organisiert durch. Bei neuen Projekten wirken Sie entweder unterstützend mit oder übernehmen diese selbstständig. Ihr Profil: Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit, im besten Falle