für ein Projekt
Projekte Standardisierung und Harmonisierung der konzernweiten Applikationslandschaft sowie Unterstützung bei der Übernahme des Betriebs vom externen Dienstleister Beratung und Training unserer Business
Projekte Standardisierung und Harmonisierung der konzernweiten Applikationslandschaft sowie Unterstützung bei der Übernahme des Betriebs vom externen Dienstleister Beratung und Training unserer Business
nach strukturierten und agilen IT- Vorgehensmodellen sowie im Applikationsmanagement Erfahrung in der Durchführung von MES (Einführungs-) Projekten im internationalen Umfeld Umfangreiches Know-how im IT-Service
von Wartungen und UpdatesMitarbeit bei der Optimierung interner IT-Prozesse und Unterstützung des Ops-TeamsMitwirkung an IT-Projekten wie Einführung neuer Tools oder Verbesserung der IT-SecurityAutomatisierung
Projekte Standardisierung und Harmonisierung der konzernweiten Applikationslandschaft sowie Unterstützung bei der Übernahme des Betriebs vom externen Dienstleister Beratung und Training unserer Business
Projekte Standardisierung und Harmonisierung der konzernweiten Applikationslandschaft sowie Unterstützung bei der Übernahme des Betriebs vom externen Dienstleister Beratung und Training unserer Business
)Projektleitung nach strukturierten und agilen IT- Vorgehensmodellen sowie im Applikationsmanagement Erfahrung in der Durchführung von MES (Einführungs-) Projekten im internationalen Umfeld Umfangreiches Know-how
und eine analytische DenkweiseHervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir dir bieten: Eine kreative und innovative Arbeitsumgebung mit viel GestaltungsspielraumSpannende Projekte und die Möglichkeit, neue
in der Payrollschnittstelle von SAP und WorkdayAnpassung von neuen globalen Programmen gemäß den lokalen Regelungen wie z.B. Gesetze, Tarifverträge und BetriebsvereinbarungenMitarbeit in globalen und Lokalen Projekten
lokaler und globaler Anforderungen Selbständige, effiziente und termingerechte GMP-konforme Bearbeitung der QM-bezogenen Projekte im Verantwortungsbereich einschließlich Bewertung und Kommunikation
Teilnahme an internationalen Meetings Strategische Projektarbeit: Leitung und Mitarbeit an Projekten zu innovativen, globalen HR-Fragestellungen mit Schwerpunkten in den Bereichen Total Reward, New Work
lokaler und globaler Anforderungen Selbständige, effiziente und termingerechte GMP-konforme Bearbeitung der QM-bezogenen Projekte im Verantwortungsbereich einschließlich Bewertung und Kommunikation
Teilnahme an internationalen Meetings Strategische Projektarbeit: Leitung und Mitarbeit an Projekten zu innovativen, globalen HR-Fragestellungen mit Schwerpunkten in den Bereichen Total Reward, New Work
wir das Beste für unsere Kunden – jeden Tag, in jedem Projekt. SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische
, Sozialversicherungsträgern, Kassen Zentraler Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten zur Prozessverbesserung und Einführung neuer Systeme Ihr Profil: Abgeschlossene
eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen
bei der Verarbeitung großer Datenmengen zu betreuungsübergreifenden HR Projekten sowie die technische und administrative Umsetzung Durchführen von Personalauswahlgesprächen zu Beschäftigungsvorhaben im Tarifbereich
professionell vor und erledigen diese. Sie wickeln die Arbeitnehmerüberlassung ab und koordinieren diese. Sie koordinieren und betreuen Aufgaben im Bereich Aus- und Weiterbildung. Sie arbeiten in HR-Projekten
eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen
, erstellen Statistiken und kümmern sich um das Bescheinigungswesen. Sie arbeiten an HR-Projekten mit. Sie haben eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung
und Institutionen bei entgeltrelevanten Abstimmungen Verantwortung für innovative, teamübergreifende HR-Projekte Schnittstellenfunktion ins Finance/Rechnungswesen und anderen Abteilungen Erfolgreich abgeschlossene
, Sozialversicherungsträgern, Kassen Zentraler Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten zur Prozessverbesserung und Einführung neuer Systeme Ihr Profil: Abgeschlossene
von Kunden, Marktplätzen und Lieferanten bei Data Exchange Projekten in Zusammenarbeit mit den Systempartnern der Kunden und Lieferanten Monitoring und proaktives Troubleshooting der EDI-Schnittstellen
, erstellen Statistiken und kümmern sich um das Bescheinigungswesen. Sie arbeiten an HR-Projekten mit. Sie haben eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung
und Institutionen bei entgeltrelevanten Abstimmungen Verantwortung für innovative, teamübergreifende HR-Projekte Schnittstellenfunktion ins Finance/Rechnungswesen und anderen Abteilungen Erfolgreich abgeschlossene
-Systemlandschaften (INFOR/SAP)Koordination und Abnahme von Systemaktualisierungen sowie Abstimmung von Terminen, Ressourcen, Server-KapazitätenBeratung und Unterstützung von Projekt
professionell vor und erledigen diese. Sie wickeln die Arbeitnehmerüberlassung ab und koordinieren diese. Sie koordinieren und betreuen Aufgaben im Bereich Aus- und Weiterbildung. Sie arbeiten in HR-Projekten
Analysen HR-Controlling (Standard-/Ad-hoc-Reporting) Abwicklung der Berufsgenossenschaften und der Schwerbehindertenabgabe Enge Zusammenarbeit innerhalb des Teams und Mitarbeit bei Projekten IHR PROFIL
bei der Verarbeitung großer Datenmengen zu betreuungsübergreifenden HR Projekten sowie die technische und administrative Umsetzung Durchführen von Personalauswahlgesprächen zu Beschäftigungsvorhaben im Tarifbereich
eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen
eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen
oder Prozessbeschreibungen Unterstützung der HR Manager bei der Verarbeitung großer Datenmengen zu betreuungsübergreifenden HR Projekten sowie die technische und administrative Umsetzung Durchführen
oder Prozessbeschreibungen Unterstützung der HR Manager bei der Verarbeitung großer Datenmengen zu betreuungsübergreifenden HR Projekten sowie die technische und administrative Umsetzung Durchführen
PERSONALMANAGERIN MAIL WIKTORIJA GULLER PERSONALMANAGERIN MAIL Wir bieten Dir spannende Projekte im Rahmen der Festanstellung oder Arbeitnehmerüberlassung (mit Übernahmeoption) bei renommierten
. Ein- und Austritte) Unterstützung bei Prozessverbesserungen Übernahme von Projekten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzausbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d
bei außergerichtlichen Rechtsbehelfsverfahren, steuerlichen Registrierungen, etcMitwirkung bei steuerlichen BetriebsprüfungenUnterstützung bei (inter)nationalen Projekten und Transaktionen (Reorganisation, M&A-Themen
als auch administrativen BelangenZentrale Ansprechperson für Transfer Pricing Projekte und DokumentationenEnge Zusammenarbeit mit verschiedenen Unternehmensstandorten weltweit Abgeschlossene betriebswirtschaftliche
. BranchenzuschlägeBetriebliche AltersvorsorgeArbeitsplatzbezogene WeiterbildungenMitarbeiter-Prämien zu besonderen AnlässenVielzahl an Shopping-RabattenSpannende Projekte bei wertschätzenden Kunden LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online
unseres Teams “Digitale Projekte” in der Direktion „Digital & Research“ suchen wir einen Manager Digitale Projekte (m|w|d). Das Team "Digitale Projekte" verantwortet den Betrieb und die Weiterentwicklung
wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein seit Jahrzehnten etabliertes
HANA Projekte Standardisierung und Harmonisierung der konzernweiten Applikationslandschaft sowie Unterstützung bei der Übernahme des Betriebs vom externen Dienstleister Beratung und Training unserer
innerhalb der Organisation Erstellung von Roadmaps und Konzepten für zukünftige GBAD Systeme Einbringung von spezifischem taktischem Wissen in verschiedene Projekte sowie sowie die technische und taktische
-Projekte Betriebsoptimierung und Automatisierung von Interfaces von und zu PDM-Systemen Erweiterung und Überarbeitung von technischen Informationen und Datenmodellen Kontinuierliche Unterstützung interner
HANA Projekte Standardisierung und Harmonisierung der konzernweiten Applikationslandschaft sowie Unterstützung bei der Übernahme des Betriebs vom externen Dienstleister Beratung und Training unserer
/ IT-Projekte Betriebsoptimierung und Automatisierung von Interfaces von und zu PDM-Systemen Erweiterung und Überarbeitung von technischen Informationen und Datenmodellen Kontinuierliche Unterstützung
innerhalb der Organisation Erstellung von Roadmaps und Konzepten für zukünftige GBAD Systeme Einbringung von spezifischem taktischem Wissen in verschiedene Projekte sowie sowie die technische und taktische
Stellenbeschreibung Starten Sie mit uns durch! Wir realisieren spannende Projekte mit unserem renommierten Kunden Airbus Operations und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n
, um die Systemintegrität zu gewährleisten und technische Probleme schnell zu beheben. Sie leiten oder unterstützen Projekte zur Einführung neuer Funktionen oder Module innerhalb der HR-IT-Systeme und stellen sicher, dass
kombinierst Was wir Dir bieten: Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte in einem Konzern, der aktiv die Energie- und Mobilitätswende mitgestaltetFlexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, mobil