optimal in Einklang bringen. Durch moderne Projekt- und Führungsinstrumente stärken wir die Eigenverantwortung und dadurch auch die Motivation und Effizienz unserer Teams.
) in allen Truck- und Bus-Projekten Steuerung des Prozesses zur bedingten Freigabe inkl. Umlauf im Top-Management und anschließender Verfolgung der definierten Maßnahmen. Teilnahme an Projekt-Regelmeetings
für die Mitarbeitergewinnung. Zusätzlich bringen Sie sich aktiv in Projekte ein, übernehmen administrative und organisatorische Aufgaben im Rahmen des Employee Lifecycle Managements und tragen damit zur Weiterentwicklung
Strategien für die Mitarbeitergewinnung. Zusätzlich bringen Sie sich aktiv in Projekte ein, übernehmen administrative und organisatorische Aufgaben im Rahmen des Employee Lifecycle Managements und tragen
) in allen Truck- und Bus-Projekten Steuerung des Prozesses zur bedingten Freigabe inkl. Umlauf im Top-Management und anschließender Verfolgung der definierten Maßnahmen. Teilnahme an Projekt-Regelmeetings
im Projekt Vorbereitung und aktive Teilnahme an Lieferantenverhandlungen im Zuge von Ausschreibungen & technischen Änderungen Unterstützung der Projektmanager bei der Erstellung von Entscheidungsvorlagen
im Projekt Vorbereitung und aktive Teilnahme an Lieferantenverhandlungen im Zuge von Ausschreibungen & technischen Änderungen Unterstützung der Projektmanager bei der Erstellung von Entscheidungsvorlagen
, Master, Bachelor, Techniker) Softwarekenntnisse: Catia V5, MS Office, Windchill Berufserfahrung im Engineering wünschenswert Sehr gute Gesamtfahrzeugkenntnisse Erfahrung in Projekten und PEP-Prozess
Ihre Aufgaben: Hauptansprechpartner (m/w/d) für HR und Einkauf in den MSP Projekten Übernahme von Sonderprojekten in verschiedenen MSP Projekten Ausbau von Kundenbeziehungen Tracking von KPIs
Ihre Aufgaben: Akquise von Arbeitspaketen Beantwortung von Kundenanfragen Koordinieren Sie technische Aspekte von Arbeitspaketen Leitung der technischen Aspekte der Projekte Verhandlung
Führung Von IT-Projekten in Zusammenarbeit mit Dienstleistern Ein persönliches Onboarding mit individuellem Einarbeitungsplan Laufende Förderung der persönlichen Weiterentwicklung durch arbeitsbezogene
FührungVon IT-Projekten in Zusammenarbeit mit DienstleisternEin persönliches Onboarding mit individuellem EinarbeitungsplanLaufende Förderung der persönlichen Weiterentwicklung durch arbeitsbezogene
Schwarzenberg Schweinfurt Schwentinental Sindelfingen Sindelfingen Probau Singen Staufen Stuttgart Feuerbach Stuttgart Projekt- und Baumanagement Stuttgart Weilimdorf Suhl Tann Torgau Tricosal Chemnitz Tübingen
Ihre Aufgaben: Klärung technischer Umfänge Teilekoordination für den Bau von Prototypen und Vorläuferfahrzeugen Lieferantenkoordination (Regeltermine) Erster Ansprechpartner und Kontakt für Projekt
Ihre Aufgaben: Bearbeitung von eingehenden Bewerbungen Durchführung von Interviews mit Bewerbern Steuerung von Projekten im Bereich Personalmarketing Pflege der Social Media Kanäle (z.B. XING
Ihre Aufgaben: Bearbeitung von eingehenden Bewerbungen Durchführung von Interviews mit Bewerbern Steuerung von Projekten im Bereich Personalmarketing Pflege der Social Media Kanäle (z.B. XING
Ihre Aufgaben: Support bei nicht-produktbezogenen Engineering-Projekten Investitionsplanung fürs Engineering-Bereich Support bei Personal- Und Projektkostenplanung im Engineering Zusammenarbeit
Ihre Aufgaben: Einkauf im Bereich Neue Projekte Ausschreibung und Verhandlung von Neuprojekten sowie Benchmark bestehender Umfänge Abstimmung im Konzern Führung von Jahrespreisverhandlungen sowie
Ihre Aufgaben: Hauptansprechpartner (m/w/d) für HR und Einkauf in den MSP Projekten Übernahme von Sonderprojekten in versch. Projekten Ausbau von Kundenbeziehungen Tracking von KPIs
Ihre Aufgaben: Hauptansprechpartner (m/w/d) für HR und Einkauf in den MSP Projekten Übernahme von Sonderprojekten in verschiedenen MSP Projekten Ausbau von Kundenbeziehungen Tracking von KPIs
Unterstützung der Personalabteilung im operativen Tagesgeschäft Administrative Aufgaben wie z.B. Statistiken, Vertragserstellung Ansprechpartner für Mitarbeiter und Bewerber Mitarbeit bei HR-Projekten
Beratung unserer Kunden bei der Entwicklung, Bewertung und Realisierung von Projekten Fachliche Führung sowie Weiterbildung von internen und externen Mitarbeitern (m/w/d) Aktives Einbringen
Ihre Aufgaben: Bearbeitung von eingehenden Bewerbungen Durchführung von Interviews mit Bewerbern Steuerung von Projekten im Bereich Personalmarketing Pflege der Social Media Kanäle (z.B. XING
Ihre Aufgaben: Hauptansprechpartner (m/w/d) für HR und Einkauf in den MSP Projekten Übernahme von Sonderprojekten in versch. Projekten Ausbau von Kundenbeziehungen Tracking von KPIs
Ihre Aufgaben: Bearbeitung von eingehenden Bewerbungen Durchführung von Interviews mit Bewerbern Steuerung von Projekten im Bereich Personalmarketing Pflege der Social Media Kanäle (z.B. XING
Ihre Aufgaben: Einkauf im Bereich Neue Projekte Ausschreibung und Verhandlung von Neuprojekten sowie Benchmark bestehender Umfänge Abstimmung im Konzern Führung von Jahrespreisverhandlungen sowie
Ihre Aufgaben: Support bei nicht-produktbezogenen Engineering-Projekten Investitionsplanung fürs Engineering-Bereich Support bei Personal- Und Projektkostenplanung im Engineering Zusammenarbeit
Ihre Aufgaben: Klärung technischer UmfängeTeilekoordination für den Bau von Prototypen und VorläuferfahrzeugenLieferantenkoordination (Regeltermine)Erster Ansprechpartner und Kontakt für Projekt
DienstleiterUnterstützung der Personalabteilung im operativen TagesgeschäftAdministrative Aufgaben wie z.B. Statistiken, VertragserstellungAnsprechpartner für Mitarbeiter und Bewerber Mitarbeit bei HR-Projekten
Grundlage.Die Bereitschaft zur Zertifizierung im Projektmanagement nach GPM-Standard (Level C) bringen Sie mit.Erste Erfahrungen in der technischen und kommerziellen Abwicklung von Projekten konnten Sie bereits
! Nutze die Gelegenheit, deine Expertise in einem spannenden Projekt zu beweisen und gemeinsam mit uns konstruktive Lösungen zu gestalten.
und Statistiken.Leitung und Mitwirkung an interdisziplinären Projekten zur Optimierung von Schnittstellen in vor- und nachgelagerten Bereichen.Ansprechpartner für Führungskräfte, Mitarbeiter und den Betriebsrat
des Projekt- und/oder Qualitätsmanagements Sicherer Umgang mit 3D CAD PTC-Creo Umgang mit PLM PTC-Windchill Gute Kenntnisse in MS Office Anwendungen sicheres Arbeiten mit SAP Grundkenntnisse von IBM DOORS Gute
Machbarkeit Package Untersuchungen, Konstruktions-Unterstützung Ausarbeitung technischer Prinzip-Lösungen in CAD Abgleich der Designmodelle mit dem Projekt-/Technikstand Zeichnungserstellung/Schnittvergleiche
für Weiterentwicklung, Wartung und Betrieb der Camunda PlattformSie arbeiten eng mit Ihren Teamkollegen zusammen und wirken in Projekten mit Ihre Kompetenzen: Sie haben Ihr Studium der (Wirtschafts-)Informatik
Machbarkeit Package Untersuchungen, Konstruktions-Unterstützung Ausarbeitung technischer Prinzip-Lösungen in CAD Abgleich der Designmodelle mit dem Projekt-/Technikstand Zeichnungserstellung/Schnittvergleiche
Als Bauleiter/Projektleiter (m/w/d) sind sie verantwortlich für die Umsetzung unseres Projekts bei unserem namhaften Kunden im südlichen Teil Münchens. Das Projekt erstreckt sich über einen Zeitraum
gestaltet. Ihre Aufgaben Betreuung unserer Projekte und Baustellen bei allen Fragen zur Arbeitssicherheit (Region Süddeutschland)Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern zu Arbeitssicherheitsmaßnahmen
mit uns den nächsten Schritt! Wir suchen eine engagierte Teamassistenz (m/w/d) , welche unser Team mit Kompetenz und Sorgfalt unterstützt. Du bist das Bindeglied zwischen der operativen Projekt- und Bauleitung
eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen
mit uns den nächsten Schritt! Wir suchen eine engagierte Teamassistenz (m/w/d) , welche unser Team mit Kompetenz und Sorgfalt unterstützt. Du bist das Bindeglied zwischen der operativen Projekt- und Bauleitung
Vertraulichkeit sowie Einhaltung von Sperrvermerken Integration schwerbehinderter Kandidaten Ihre Aufgaben Mitarbeit an technischen Projekten Überwachung, Instandhaltung und Wartung von förder- und haustechnischen
Vertraulichkeit sowie Einhaltung von Sperrvermerken Integration schwerbehinderter Kandidaten Ihre Aufgaben Mitarbeit an technischen Projekten Überwachung, Instandhaltung und Wartung von förder- und haustechnischen
Bei uns findest Du anspruchsvolle Aufgabenstellungen und interessante Projekte persönliche Einarbeitung und Betreuung im Team flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege gezielte und individuelle
Prozessen im Employee Lifecycle vom Onboarding bis hin zu VertragsänderungenUnterstützung bei der Beratung in arbeitsrechtlichen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen FragenMitarbeit an HR-Projekten
- und BewegungsdatenErstellung von Reports zu unterschiedlichen Themen und für verschiedene Stakeholder sowie Aufbereitung von Daten Vorbereitung und Einreichung von BetriebsratsanhörungenMitarbeit bei HR-Projekten
, was wir heute sind. In den vergangenen fünf Jahren allein haben wir über 500 Projekte wie z. B. Zalando, Starbucks, Sony Center am Potsdamer Platz, Louis Vuitton, Lufthansa Lounges, Nivea Haus Berlin, Bottega
sind. In den vergangenen Jahren haben wir zahlreiche Projekte wie z. B. Lufthansa Lounges, Zalando, Starbucks, Sony Center am Potsdamer Platz, Booking.com, Nivea Haus Berlin, Madame Tussauds, Ritter Sport, Camper (Berlin
in CAD-Programmen Sie arbeiten von der Grundlagenermittlung über die Entwurfs- und Genehmigungsplanung bis hin zur Ausführungsplanung im Projekt mit Sie erstellen Lagepläne, Längs- und Querschnitte
sind. In den vergangenen Jahren haben wir zahlreiche Projekte wie z. B. Lufthansa Lounges, Zalando, Starbucks, Sony Center am Potsdamer Platz, Booking.com, Nivea Haus Berlin, Madame Tussauds, Ritter Sport, Camper (Berlin