und Genehmigungsverfahren Ansprechpartner für technische Consultants im Rahmen der Kundenprojekte Vorbereiten von Verträgen und Mitwirken bei der Verhandlung der Projekte mit den Kunden bis zum Vertragsabschluss Analyse
, inklusive der Erstellung von Dokumenten für den Genehmigungsausschuss und der Übergabe von Projekten an die durchführenden Abteilungen Entwicklung und Überwachung von Leistungsindikatoren , wie monatlichen
wir Ihnen: Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
und Produkten Begleigung der Planungsprozesse deiner Projekte Eigenständige Terminvereinbarungen für Kundenpräsentationen Planung der eigenen Reisetermine Damit überzeugst du uns Du verfügst
und Konzepten Einholen von Anfragen von Unterlieferanten / Partnern Präsentation der erarbeiteten Konzepte intern / extern Beratung von Kunden intern und extern Übergabe des Projekts an Kalkulation
Vertriebsprozesses, inklusive der Erstellung von Dokumenten für den Genehmigungsausschuss und der Übergabe von Projekten an die durchführenden Abteilungen Entwicklung und Überwachung von Leistungsindikatoren
und Genehmigungsverfahren Ansprechpartner für technische Consultants im Rahmen der Kundenprojekte Vorbereiten von Verträgen und Mitwirken bei der Verhandlung der Projekte mit den Kunden bis zum Vertragsabschluss Analyse
Sales & Portfoliomanager (m/w/d). Das sind Ihre Kernaufgaben Bearbeitung von grünen Projekten, vor allem in den Bereichen Portfoliomanagement und Produktentwicklung für den Biomethan-, Strom- und grüne
Planung und Durchführung von komplexen Projekten in Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen Vertriebscontrolling anhand von Kennzahlen, Mitverantwortung für Umsatz- und Ergebniserreichung
bieten wir Ihnen: Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche
) Mitarbeiterbenefits, z. B. Corporate Benefits Plattform Kantine für unsere Mitarbeiter Das Gefühl eines StartUp-Unternehmens mit den Vorteilen eines Großkonzerns Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte
. Du lebst unsere Werte, sowohl im Projekt als auch darüber hinaus. Für ein "perfect match" brauchst Du: Interesse am ERP-Umfeld und idealerweise erste Erfahrung in Digitalisierungsprojekten
für das Personalcontrolling und -reporting Mitarbeit an spannenden HR-Projekten und Prozessoptimierungen Ihr Profil als Payroll Specialist (m/w/d) : Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Weiterbildung
Ihre Aufgaben: Planen und Realisieren von Produktionsanlagen und -prozessen Abarbeiten von Projekten in der Gruppe und im Bedarfsfall auch innerhalb der Abteilung. Leiten von internen Innovations
und sind Ansprechpartner für alle internen und externen Kunden (m/w/d). Durch die Mitarbeit in unterschiedlichsten Projekten tragen Sie zudem zur stetigen Optimierung unserer Prozesse bei. Folgende Aufgaben erwarten
wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein inhabergeführtes
Projekte Standardisierung und Harmonisierung der konzernweiten Applikationslandschaft sowie Unterstützung bei der Übernahme des Betriebs vom externen Dienstleister Beratung und Training unserer Business
der bestehenden Applikationslandschaft und Standardisierung von Anwendungsszenarien Mitwirkung und Durchführung von Implementierungs- und Rollout Projekten (agil und klassisch) Enge Abstimmung und Zusammenarbeit
Planung, Erstellung und Durchführung von Dokumentations- und Trainingskampagnen kontinuierlich im Betrieb und/oder in Rollout-Projekten für Business-Growth, -Transformation und -Excellence Global Business
der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften und internen Richtlinien in diesem Bereich Verantwortung für die Projekte im entsprechenden Themenbereich und aktive Beteiligung an HR-Projekten sowie
Europa Park GmbH & Co Mack KG. sucht in Rust eine/n Senior Specialist (m|w|d) Digitale Projekte (ID-Nummer: 12130466)
in einem engagierten Team in einem renommierten Finanzunternehmen Ihr Kontakt Referenznummer 808234/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Ihr Kontakt Referenznummer 807121/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+43 1 5353443 0 E-Mail: positionen@hays.at Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
und organisiert durch. Bei neuen Projekten wirken Sie entweder unterstützend mit oder übernehmen diese selbstständig. Ihr Profil: Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit, im besten Falle im HR
uns auf Sie. Eigenständiges Planen und Durchführen von technischen Projekten (u.a. Serverbereitstellungen, Modernisierungsprojekte, Weiterentwicklungen im Bereich Hardware, Software, Infrastruktur, Netzwerk) Bearbeitung
von HR-IT-Projekten Gestaltung und Optimierung von Prozessen im internationalen Kontext sowie aktives Vorantreiben der Digitalisierung im Bereich HR Ansprechpartner (m/w/d) für die Endnutzer (m/w/d
Mitwirkung in Projekten Dokumentation von Services und Konzepten Customizing (incl. Schemen/Zyklen) Design/Umsetzung von Berechtigungsrollen Koordinieren von externen Dienstleistern WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
, den lokalen technischen Fachbereichen und Koordination unserer externen Dienstleister. Unterstützung für die Umsetzung unserer Digitalisierungsprojekte im Produktionsumfeld. Mitarbeit in IT-Projekten
Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden im gesamten Employee Life Cycle Umsetzung von personalwirtschaftlichen Projekten und Prozessen gemäß HR-Richtlinien Begleitung und Steuerung
an verschiedenen HR-Projekten und unterstützt somit bei der kontinuierlichen Optimierung und Digitalisierung von Prozessen Gute Voraussetzungen für deinen Erfolg: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische
- und BewegungsdatenErstellung von Reports zu unterschiedlichen Themen und für verschiedene Stakeholder sowie Aufbereitung von Daten Vorbereitung und Einreichung von BetriebsratsanhörungenMitarbeit bei HR-Projekten
(HRIS-Systeme wie UKG, SAP)Mitarbeiterbetreuung und Beratung zu HR-relevanten ThemenMitarbeit an HR-Projekten (Leistungsmanagement, Benefits, Compliance)Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsrecht
, den lokalen technischen Fachbereichen und Koordination unserer externen Dienstleister. Unterstützung für die Umsetzung unserer Digitalisierungsprojekte im Produktionsumfeld. Mitarbeit in IT-Projekten
Ihre Aufgaben: Bearbeitung von eingehenden Bewerbungen Durchführung von Interviews mit Bewerbern Steuerung von Projekten im Bereich Personalmarketing Pflege der Social Media Kanäle (z.B. XING
Ihre Aufgaben: Bearbeitung von eingehenden Bewerbungen Durchführung von Interviews mit Bewerbern Steuerung von Projekten im Bereich Personalmarketing Pflege der Social Media Kanäle (z.B. XING
Aufgaben in agilen Projekten in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge an der Schnittstelle zwischen Business und IT Offene Arbeitsatmosphäre in einer wertschätzende Kultur Dynamisches
für ein Projekt
nach strukturierten und agilen IT- Vorgehensmodellen sowie im Applikationsmanagement Erfahrung in der Durchführung von MES (Einführungs-) Projekten im internationalen Umfeld Umfangreiches Know-how im IT-Service
Freiberuflich für ein Projekt
von Projekt- und Technologieentwicklungen Eigenverantwortliche Elektronik-Entwicklung für komplexe BLAC- und BLDC-PowerTool-Systeme und Leistungselektronik inkl. Requirements-Engineering, Design
Kontakt aufnehmen E-Mail: nico.humburg@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
in ihren Ländern Steuerung der jährlichen Gehaltsüberprüfung und des Bonus-Prozesses Übernahme von Projekten Fundierte Berufserfahrung im Bereich Total Rewards, vorzugsweise in einem internationalen
mit GlasfasertechnologieLösungsorientierung und ausgeprägte KommunikationsstärkeProjektmanagementerfahrung und Affinität zur Kontrolle von Projekten und OutputAusgeprägte Scrum-KompetenzenHervorragende analytische Fähigkeiten
zur Kontrolle von Projekten und OutputAusgeprägte Scrum-KompetenzenDetaillierte und schnelle Auffassungsgabe Zusätzliche Informationen Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten. Ob für den Job
den Markt und deine Zielgruppen wie kein anderer. Anhand neuer Trends treibst du gemeinsam im Team Projekte voran, die auf unsere Recruiting-Strategie einzahlen. Dein Profil – das bringst du mit Ein Studium
FragenVerantwortung für den gesamten Employee-Lifecycle, von der Einstellung bis zum Austritt Unterstützung und Mitarbeit an standortübergreifenden HR-Projekten wie Social Media Initiativen Enge Zusammenarbeit mit HR
und Freude an internationaler Teamarbeit Verantwortungsbereiche Eigenverantwortliche Planung, fachliche Überwachung, Review und Unterstützung von Projekt- und TechnologieentwicklungenEigenverantwortliche
- und Beratungsdienstleister darauf spezialisiert, in vielseitigen Automotive-Projekten neue Maßstäbe zu setzen. Wir arbeiten an den wegweisenden Technologien von morgen – sei es im autonomen Fahren, Elektromobilität
, Wirtschaftsprüfung und Betriebsprüfungen Mitwirkung an Projekten innerhalb des Entgeltsabrechnungsbereiches Kontaktieren Sie uns gerne bei Fragen telefonisch und bewerben Sie sich per E-Mail oder über unser Online
und organisiert durch. Bei neuen Projekten wirken Sie entweder unterstützend mit oder übernehmen diese selbstständig. Ihr Profil: Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit, im besten Falle