) unter Berücksichtigung lokaler und globaler Anforderungen Selbständige, effiziente und termingerechte GMP-konforme Bearbeitung der QM-bezogenen Projekte im Verantwortungsbereich einschließlich ---B-------Bewertung
lokaler und globaler Anforderungen Selbständige, effiziente und termingerechte GMP-konforme Bearbeitung der QM-bezogenen Projekte im Verantwortungsbereich einschließlich Bewertung und Kommunikation
unseres Teams “Digitale Projekte” in der Direktion „Digital & Research“ suchen wir einen Manager Digitale Projekte (m|w|d). Das Team "Digitale Projekte" verantwortet den Betrieb und die Weiterentwicklung
Unterstützung der Personalabteilung im operativen Tagesgeschäft Administrative Aufgaben wie z.B. Statistiken, Vertragserstellung Ansprechpartner für Mitarbeiter und Bewerber Mitarbeit bei HR-Projekten
wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein namhafter produzierender Konzern
und Projekten. Gewährleistung der lebensmittelrechtlichen Konformität der Produkte, einschließlich Verpackung, Etikettierung und Werbematerialien, im Einklang mit den EU- und nationalen Vorschriften Überprüfung
Identifikation und Behebung von Sicherheitslücken. Du arbeitest mit IAM, Firewall und Intrusion Detection and Prevention Systemen. Du beteiligst Dich an spannenden Projekten im Verkehrsumfeld, wie z.B. E-Ticketing
wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist eine der führenden Österreichischen
uns auf Sie. Fachliche Führung des Software Security Teams Beteiligung an spannenden Projekten Arbeit mit IAM, Firewall und Intrusion Detection and Prevention Systemen Proaktive Identifikation und Behebung
Teilnahme an internationalen Meetings Strategische Projektarbeit: Leitung und Mitarbeit an Projekten zu innovativen, globalen HR-Fragestellungen mit Schwerpunkten in den Bereichen Total Reward, New Work
Projekte Standardisierung und Harmonisierung der konzernweiten Applikationslandschaft sowie Unterstützung bei der Übernahme des Betriebs vom externen Dienstleister Beratung und Training unserer Business
wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Ihr Kontakt Ansprechpartner David Jin Referenznummer 799607/1 Kontakt
Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Aussicht auf Folgeprojekte Angenehmes Arbeitsklima Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Ansprechpartner Susann Otto Referenznummer 806495/1
und Projekten. Funktion als Owner für Abweichungen und Risikoanalysen: Verantwortung für die termingerechte Planung, Koordination und Umsetzung der Events Koordination der Schnittstellen beispielsweise
aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
und Projekten. Operative Verantwortung der Prozesse in Wareneingang, Warenausgang und Kommissionierung Koordination, Vorbereitung und Durchführung von Zwischen- und Jahresinventuren sowie die dazugehörigen
- und Anwesenheitsdaten verantwortlich Zusätzlich unterstützen Sie bei HR-Projekten sowie bei der Optimierung der Payrollprozesse Des Weiteren sind Sie Ansprechpartner für Krankenkassen, Behörden und Ämtern Ihr Profil
und Testing in SAP HQ1 und HD1 Analyse von Betriebsvereinbarungen, Tarifabschlüsse und gesetzliche Neuerungen hinsichtlich der Auswirkungen auf Zeitwirtschaft sowie Entgeltabrechnung Umsetzung von Projekten
Teilnahme an internationalen Meetings Strategische Projektarbeit: Leitung und Mitarbeit an Projekten zu innovativen, globalen HR-Fragestellungen mit Schwerpunkten in den Bereichen Total Reward, New Work
)Projektleitung nach strukturierten und agilen IT- Vorgehensmodellen sowie im Applikationsmanagement Erfahrung in der Durchführung von MES (Einführungs-) Projekten im internationalen Umfeld Umfangreiches Know-how
und Projekte (Applikationsbetrieb, Updates, Fehlerbehebung, Dokumentation von Services und Konzepten) Erfahrung in der Steuerung von externen Dienstleistern Methodisches Wissen und idealerweise Zertifizierung
der bestehenden Applikationslandschaft und Standardisierung von Anwendungsszenarien Mitwirkung und Durchführung von Implementierungs- und Rollout Projekten (agil und klassisch) Enge Abstimmung und Zusammenarbeit
) sowie die Weiterentwicklung unseres Reportings Betreuung der HR-Software RexxHR als Administrator Übernahme weiterer operativer Tätigkeiten, Mitwirkung bei HR-Projekten und Unterstützung des gesamten HR
Ihre Aufgaben: Planen und Realisieren von Produktionsanlagen und -prozessen Abarbeiten von Projekten in der Gruppe und im Bedarfsfall auch innerhalb der Abteilung. Leiten von internen Innovations
Ihre Aufgaben: Bearbeitung von eingehenden Bewerbungen Durchführung von Interviews mit Bewerbern Steuerung von Projekten im Bereich Personalmarketing Pflege der Social Media Kanäle (z.B. XING
: Sie übernehmen die Leitung und Koordination von IT-Projekten von der Planungsphase bis zum erfolgreichen Abschluss. Der Fokus liegt auf SAP (Warenwirtschaftssystem) und Prozessoptimierung. Dies beinhaltet u.a
Ihre Aufgaben: Bearbeitung von eingehenden Bewerbungen Durchführung von Interviews mit Bewerbern Steuerung von Projekten im Bereich Personalmarketing Pflege der Social Media Kanäle (z.B. XING
Projekte Standardisierung und Harmonisierung der konzernweiten Applikationslandschaft sowie Unterstützung bei der Übernahme des Betriebs vom externen Dienstleister Beratung und Training unserer Business
an abteilungsübergreifenden Projekten zur Sicherstellung einer effizienten Zusammenarbeit.Abgeschlossenes Studium im Bereich Eventmanagement, Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Hotelfachfrau
Entscheidungsfindung.Sie haben idealerweise bereits Projekte umgesetzt, die nachweislich zu Einsparungen und/oder einer gesteigerten Effizienz und optimierten Prozessen geführt haben.Sie handeln kostenorientiert
Cloud- bzw. On-Premise-Lösungen oder der künftigen Einbindung von KI. Unsere IT-Projekte- und Aufgaben zielen auf Digitalisierung, Automatisierung, Omnichannel, der Verschlankung von Prozessen
Fehlerbehebung Mitwirkung in Projekten Dokumentation von Services und Konzepten Customizing (incl. Schemen/Zyklen) Design/Umsetzung von Berechtigungsrollen Koordinieren von externen Dienstleistern
Projekte Standardisierung und Harmonisierung der konzernweiten Applikationslandschaft sowie Unterstützung bei der Übernahme des Betriebs vom externen Dienstleister Beratung und Training unserer Business
und sind Ansprechpartner für alle internen und externen Kunden (m/w/d). Durch die Mitarbeit in unterschiedlichsten Projekten tragen Sie zudem zur stetigen Optimierung unserer Prozesse bei. Folgende Aufgaben erwarten
Planung, Erstellung und Durchführung von Dokumentations- und Trainingskampagnen kontinuierlich im Betrieb und/oder in Rollout-Projekten für Business-Growth, -Transformation und -Excellence Global Business
wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein inhabergeführtes
Identifikation und Behebung von Sicherheitslücken. Du arbeitest mit IAM, Firewall und Intrusion Detection and Prevention Systemen. Du beteiligst Dich an spannenden Projekten im Verkehrsumfeld, wie z.B. E-Ticketing
DienstleiterUnterstützung der Personalabteilung im operativen TagesgeschäftAdministrative Aufgaben wie z.B. Statistiken, VertragserstellungAnsprechpartner für Mitarbeiter und Bewerber Mitarbeit bei HR-Projekten
wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein namhafter produzierender
und Projekten. Gewährleistung der lebensmittelrechtlichen Konformität der Produkte, einschließlich Verpackung, Etikettierung und Werbematerialien, im Einklang mit den EU- und nationalen VorschriftenÜberprüfung
Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden im gesamten Employee Life CycleUmsetzung von personalwirtschaftlichen Projekten und Prozessen gemäß HR-RichtlinienBegleitung und Steuerung
FabricDurchführung von Projekten innerhalb der MS Power-Plattform (z.B. Power BI, Power Automate, PowerApps) Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Bachelorabschluss in IT oder Quereinsteiger mit fundierter
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und Projekten. Operative Verantwortung der Prozesse in Wareneingang, Warenausgang und KommissionierungKoordination, Vorbereitung und Durchführung von Zwischen- und Jahresinventuren sowie die dazugehörigen
Aufgaben in agilen Projekten in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge an der Schnittstelle zwischen Business und ITOffene Arbeitsatmosphäre in einer wertschätzende KulturDynamisches
(nur Deutschland)HR-Controlling, HR-Berichte und Datenmanagement (gesamte EMEA) Verantwortlich für definierte HR-Prozesse in Deutschland und EMEA Leitung und Teilnahme an definierten HR-Projekten, abgestimmt
uns auf Sie. Eigenständiges Planen und Durchführen von technischen Projekten (u.a. Serverbereitstellungen, Modernisierungsprojekte, Weiterentwicklungen im Bereich Hardware, Software, Infrastruktur, Netzwerk)Bearbeitung
) Darauf kannst Du Dich freuen: Als Mitglied unseres Geschäftsbereiches Finanzen bist Du Ansprechpartner für interne Fachbereiche, Steuerberater & Wirtschaftsprüfer. Du bist in (unternehmensweite) Projekte
Projekten und Zusammenarbeit mit Finanzteams zur Prognose und Verwaltung von Vergütungsbudgets DEIN PROFIL Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Studienabschluss in Personalwesen