zu optimieren Aufbau eines eigenen Kundenstammes – mit Fokus auf IT-Projekten. Du entwickelst Geschäftsbeziehungen und verfolgst Deine Leads vom Akquise-Prozess, der Präsentation beim Kunden
, insbesondere im Bereich der Bundeswehr. Sie führen Vertragsverhandlungen und Abschlüsse von Projekten mit strategischer Bedeutung. Sie erstellen regelmäßige Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Entwicklung neuer
Du eigenverantwortlich Aufgaben und Projekte, arbeitest eng mit Kollegen zusammen und bist eine wertvolle Unterstützung für das TeamRundumblick und Networking - Du lernst die verschiedenen Bereiche unserer Zentrale
im Stammdatenbereich und setzen diese gemeinsam mit unseren IT-Bereichen in Projekten um. Hierzu stellen Sie auch in beratender Funktion den Wissenstransfer zwischen den Fachbereichen unserer strategischen
durch und bist für die Aufbereitung und Präsentation von Analyseergebnissen verantwortlichDu treibst eigenverantwortlich (Teil-) Projekte voran und bringst Dich mit Deinen Ideen in die Strategiearbeit einResearch-Tätigkeiten
Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten UnternehmenMitgestaltung und Umsetzung eigener Ideen in der sich im IT-Bereich rasant entwickelnden BaubrancheMitarbeit in Projekten
Lernbereitschaft, Selbstständigkeit und TeamfähigkeitHands-on-Mentalität und Erfahrung mit Unternehmensstrukturen Wir bieten Ihnen Mitarbeit in Projekten zur digitalen TransformationEine gerechte Vereinbarkeit
DatenmengenGutes Abstraktionsvermögen, eine strukturierte und analytische ArbeitsweiseHands-on-Mentalität und Erfahrung mit Unternehmensstrukturen Wir bieten Ihnen Mitarbeit in Projekten zur digitalen
Kommunikationskultur und effektiven Zusammenarbeit zwischen den Fachbereichen und dem HR-Team Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Führungskräfte Aktives mitwirken an HR-Projekten und vorantreiben von innovativen
can be found via the following link: https://agex-it.de/jobs-projekte/.
WOFÜR WIR SIE SUCHEN Projektleitung von Business Growth-, Business Excellence und BPM Transformationsprojekten Eigenständige Initiierung und Durchführung von Projekten Internationales Stakeholder
WOFÜR WIR SIE SUCHEN Konzeption, Planung, Koordination und Steuerung von Tests (Projekte und Regressionstests) – für Business Prozesse SAP und Non SAP Fachliche Führung und Koordinierung
mit den Vorteilen eines Großkonzerns Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a
von Projekten aus dem Fahrzeugbereich Vertrieb der RLS Produktportfolios im nordafrikanischen Raum Steuerung von Angeboten WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich
ConsultantsErarbeitung von ESM/ITSM Strategien und Roadmaps gemeinsam mit Kunden und unseren internen Consulting-KollegenSicherstellen der Angemessenheit und Qualität der Projekte/ Produkte/ Services bei unseren
und Weiterentwicklung der HR-Projekte beteiligt.Sie übernehmen wichtige Aufgaben im Personalmarketing und knüpfen wertvolle Kontakte bei Schulbesuchen und Messen, um die besten Talente für das Team zu gewinnen
WOFÜR WIR SIE SUCHEN Anweisungen und Unterweisungen im JES - Standard Aufarbeitung von Projekten und Workshops (VSM /SSM / LLD...) Übersetzungen z.B. des Assessment Katalogs WAS SIE MITBRINGEN
WOFÜR WIR SIE SUCHEN Unterstützung bei Excellence Projekten und Workshops Organisation von Trainings und Erstellung von Trainingsunterlagen nach Vorgabe mit Power Point Erstellung
der cpu-gruppe richten wir unsere kompetenzen auf die erfolgreiche umsetzung von software-projekten unserer kunden vor ort aus. zum nächstmöglichen zeitpunkt suchen wir zur weiteren verstärkung unseres
-dienstleister im bankenumfeld tätig. als tochterunternehmen der cpu-gruppe richten wir unsere kompetenzen auf die erfolgreiche umsetzung von software-projekten unserer kunden vor ort aus. zum nächstmöglichen
Fachbereiche und erstellst technische Spezifikationen. Du leitest Projekte im internationalen Umfeld. Dein Profil Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
Projektbezogene Aufgaben bei der Implementierung der globalen HR-Strategie und Mitwirkung bei zukunftsgerichteten HR-Projekten -auch standortübergreifend und international- (z. B. Bereich Compensation & Benefits
, verschiedene Stakeholder-Ebenen zu überzeugen und einzubinden Technikaffinität und die Fähigkeit, komplexe technische Anforderungen in verständliche und umsetzbare Konzepte zu übersetzen Erfahrungen in Projekten
für gemeinwohlorientierte Projekte ein und arbeiten daran, soziale Verantwortung und ökologische Ziele zu vereinen. IHRE AUFGABEN UND VERANTWORTUNGSBEREICHE: Sie agieren als treibende Kraft hinter den Projekten und fördern
- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Wachstumschancen durch. Du erarbeitest und bewertest Business Cases zur Entscheidungsvorbereitung für das Management. Du leitest und koordinierst Projekte zur Einführung neuer
wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein führenden Anbieter
eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen
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Ihre Aufgaben umfassen die Beteiligung an unterschiedlichen HR-Projekten und die Bearbeitung konzeptioneller Sonderaufgaben zu HR-Themen Sie sind ein Teamplayer und haben bereits erste generalistische Erfahrung
der Personalentwicklungsmaßnahmen Umsetzung gesetzlicher, tarifrechtlicher sowie arbeitsrechtlicher Vorgaben Mitwirkung bei der Optimierung von bestehenden Projekten sowie Implementierung neuer, personalrelevanter Prozesse Leitung
für den deutschsprachigen Raum und setzen diese in konkrete Maßnahmen umSie akquirieren neue Kunden und Projekte im deutschsprachigen Raum und bauen ein belastbares Netzwerk auf mit dem Schwerpunkt auf Trockenbaubetriebe
-Lösungen auf Basis der Fach- und Marktanforderungen Leitung von Digitalisierungs- und IT-Projekten IHR PROFIL: abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare technische Ausbildung
neuer Märkte, Neukundenakquise sowie Betreuung von Bestandskunden auf europäischer Ebene Erkennen von Markttendenzen und Unterstützung bei der Initiierung von internen Projekten zur Erweiterung
und Kanäle für die Kandidatensuche Mitarbeit bei übergreifenden HR-Projekten ------ Deine Qualifikation Du hast ein Studium mit Schwerpunkt Personal erfolgreich abgeschlossen und konntest bereits erste
Konfiguration und Administration von Applikationen als Owner oder in Projekten Prüfung von evaluierten Prozessen hinsichtlich bestehender Anforderungen aller Konzerneinheiten Fachliche Führung von Projektteams
Analytisches und problemlösungsorientiertes DenkvermögenÜberschaubare Reisebereitschaft Mitgestaltung und Umsetzung eigener Ideen in der sich im IT-Bereich rasant entwickelnden BaubrancheMitarbeit in Projekten
uns auf Sie. Beratung interner Kunden bei der Umsetzung von AnforderungenKonzeptionierung und Umsetzung von Business Central-LösungenPflege des Product BacklogsLeitung von Projekten im ERP Umfeld Erfolgreich
für ein Projekt
, Arbeitszeugnissen, -verträge sowie Stellenbeschreibungen und Anforderungsprofilen Zusammenarbeit mit dem BetriebsratOn- und Offboarding Recruiting (intern u. extern) Umsetzung von lokalen Projekten, HR-Projekte sowie
und Projekten. Sie sind für die Erhebung/ Analyse und Kontrolle logistikspezifischer Kennzahlen im Bereich Distribution Analytics zuständigSie übernehmen die Analyse der Kapazitätsdaten und Beratung
der HR-Organisation und dem BetriebsratUnterstützung und Coaching von Führungskräften bei Veränderungsprojekten und OrganisationUmsetzung von personellen EinzelmaßnahmenMitarbeit an HR-Projekten
Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
und Projekten. Unterstützung der SPO Einheit zur Sicherstellung der Serviceleistungen, dazu zählen: Qualitätschecks der Reinigungsqualität und -Services in Bürobereichen, sowie Pausenraum
Possibilities to work remote Ihr Kontakt Ansprechpartner Michelle Winkels Referenznummer 807082/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: michelle.winkels@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein international tätiges
bis zum Austritt.Du arbeitest vertrauensvoll mit dem Betriebsrat in arbeitsrechtlichen Themen zusammen.Du bist für den gesamten Recruitingprozess verantwortlich.Du wirkst an HR-Projekten mit und entwickelst vorhandene
wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Es handelt sich um ein internationales
Freiberuflich für ein Projekt
und Projekten. Sie dienen als kontinuierliche Unterstützung von Projekten bei der Umsetzung und Realisierung im Bereich LogistikSie helfen beim Analysieren und bewerten von Betriebsdaten sowie die Erstellung
eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen